漳平市实验幼儿园开展2017年幼儿园新教师业务培训活动

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　　教师队伍建设是一项长期工程，教师是幼儿园发展的未来，是幼儿教育的生命线，新教师更是幼儿园的希望。11月30日-12月1日，漳平市实验幼儿园开展2017年幼儿园新教师业务培训活动。

　　本次培训包括理论培训和实践结对指导培训两方面内容。11月30日进行理论学习，学习内容包括《幼儿园过渡（转换）环节的组织和实施》、《幼儿教师如何做好家长工作》、《主题背景下幼儿园区域活动的组织策略》、《活动区游戏中幼儿行为的观察与分析视角》等；12月1日上午观摩了全园户外活动及中大班区域活动并进行互动和研讨；12月1日下午签订《漳平市新教师师徒结对帮扶协议书》，本着双方自愿选择、协商的原则，经过中心校、幼儿园认定，我们可与本片区、本园的一位有经验老师结对子。

　　本届新教师“入岗培育”采用“半浸润”式培训，即每位新教师每周抽1－2半天时间到指导教师所在班级跟岗研修；一年内，指导教师将按照新教师管理要求，进行以学科教学、教科研为重点的常态培训，为我们尽快适应工作岗位并健康成长提供帮助的指导。

　

供稿：漳平市实验幼儿园  陈雪琴

                                                      2017年12月01日