评估 项目 | 评 估 标 准 | 评估 得分 | 总分 |
自评 | 他评 |
一 办 学 条 件 35分 | 1、幼儿园周围无危险建筑,无严重噪音,无污染(2分);园舍坚固、安全、适用符合办园标准,无危房,环境美化、净化,育人氛围好(3分);
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2、有活动室,且通风、干燥、光线好,采光系数达到1/5,人均使用面积达1m2以上(3分)。户外活动场地人均不少于2m2(4分)。
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3、有办公室(2分)。
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4、有幼儿厨房和相应的设施设备(3分)。
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5、室外有1-2件大型玩具,有必要体育活动设施(3分)。
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6、班班有黑板、风琴或电子琴、收录机、玩具柜和茶水桶(3分)。
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7、幼儿每人一巾一杯,确保饮水供应(1分)。
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8、有与幼儿年龄相适应、安全、卫生的教玩具,并有适量的自制玩具,人均达2件以上(3分)。
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9、有符合幼儿身高的桌、椅(2分);有标准的幼儿睡床(3分)。
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10、有保健橱或保健箱,备有常用药品及器械(1分)。
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11、有适用于幼儿的厕所和便具(2分)。
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二 教 职 员 工 25分 | 1、设园长、教师、保育员、保健员、炊事员和会计,工作人员热爱幼教事业,有良好的职业道德和敬业创新精神,编制符合规定(3分)。
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2、园长和教师具有幼师或中师以上文化程度,且具有教师资格(5分)。
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3、保育员达到初中毕业以上水平,并受过幼儿保育职业培训(3分)。
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4、保健员具有中专以上文化程度,接受过保健专门教育和培训(3分)。
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5、会计具有会计资格(1分)。炊事员具有初中毕业及以上文化程度,具有专业技能,能胜任炊事工作(2分)。
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6、幼儿园教职工数量充足,每班有一教一保,规模小的幼儿园教职工数不得少于3人(4分)。
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7、幼儿园工作人员定期进行体检,有有效健康证,且身体健康,无传染病和精神病(4分)。
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三 管 理 工 作 40分 | 1、各项制度健全,执行制度好。有《岗位责任制》、《作息制度》、《绩效考核及奖惩制度》、《财务、财产管理制度》、有《财产登记册》,《学习会议制度》、《教研活动制度》、《安全防护制度》、《卫生保健制度》、《卫生消毒、病儿隔离制度》、《食品卫生安全责任制》、《门卫值班制度》和《安全应急预案》,有工作人员及幼儿花名册(2分)。
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2、全面贯彻落实《幼儿园工作规程》和《幼儿园教育纲要》。有幼儿园工作计划、保教计划和教案,有月计划和周计划,有幼儿一日生活作息制度,一日活动安排紧凑,衔接自然;注意动静交替、室内外活动相结合、集体与自由活动相结合。有园务工作记载(5分)。
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3、坚持保教相结合的原则,对幼儿进行体、智、德、美诸方面的教育,促进其身心和谐发展。教师教学的目的明确,教学内容恰当,课前备课,准备充分,用普通话教学,教学效果好(2分)。
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4、定期开展教育教学研究,订有教育期刊1-2种(1分)。
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5、热爱幼儿,坚持正面教育,不虐待、体罚和变相体罚幼儿(2分)。
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6、幼儿入园和每年进行一次体检(3分)。
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7、有有效《办学许可证》、《卫生许可证》和《卫生保健合格证》(3分)。
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8、按小班25人、中班30人、大班35人,混合30人编班(2分)。
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9、幼儿在园活动时间不少于6小时,其中户外活动时间不少于2小时(2分)。
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10、严格卫生保健制度,每天晨检有记载,并建有健康卡(3分)。
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11、坚持餐具和用具等消毒制度,搞好预防接种,防止传染病(2分)。
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12、培养幼儿良好的排便习惯,不限制幼儿大小便次数和时间(1分)。
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13、遵守有关财务制度,按规定收取费用,会计账目清楚(2分)。
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14、每周制定营养食谱,并定期计算幼儿的进食量和营养摄取量。幼儿膳食费保证全部用于幼儿膳食,账目向家长公开(2分)。
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15、自觉接受教育行政部门和有关部门的管理,按时参加会议,上报各类材料,每年1月向教育局报送前一年度会计报表,3月报送工作计划,12月报送工作总结(3分);招生简章或广告报教育部门审批备案(5分)。
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合计 | | | | |