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[名师风采] 林民芳:当幼儿老师懂孩子和有爱心缺一不可

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发表于 2013-8-13 22:52:23 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

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  在很多先进人物事迹报告中,我们会看到,“他全身心扑在工作上”,甚至“忽视自己的家庭,忘我工作”。林民芳不太赞同这样的工作观,她觉得,工作和家庭同样重要,自己的小家庭都没有处理好,又何谈社会这个大家庭的和谐。
  所以,她兴趣爱好很多,在家里养花、养小猫,QQ空间里除了转载一些幼教文章,还有一些诸如“蒸鱼的七个秘密”这些生活类文章。工作时,她把自己打扮得美美的,要求老师只要准点上班,讲求8小时工作效率,没必要“起早贪黑”,幼儿园里还布置了休闲吧,她说:“要让老师有一个愉悦的工作环境。”

  但你千万不要以为林民芳就是一个有“小资情结”的园长,她工作起来的认真劲,是你想象不到的。32年的幼教从教经历,她担任过三所幼儿园的园长,省政府机关事务管理局广厦幼儿园是在她手上创办起来的,短短几年变成远近闻名的名园。接近她的人评价说,她工作很用心,管理有方,她则评价自己“可能多了点幸运,多了点好心态吧”。

  “要蹲下来和孩子说话”

  广厦幼儿园的孩子,都喜欢叫林民芳为“园长妈妈”,而她也习惯用“宝贝”来叫每一个孩子。

  “我平时就很喜欢放学后在园内再走走、看看。”林民芳说。从建园到现在,十多年过去了,广厦幼儿园的一草一木她都非常熟悉。她还曾调侃地对同事说:我们没有别墅,就把幼儿园当别墅吧!

  她说,要想让孩子喜欢上你,你得蹲下来听孩子说话。有一次,她巡视幼儿午餐情况,走进小四班,发现一个孩子坐在椅子上闷闷不乐,说“我明天不来幼儿园了”。她蹲下来问孩子“为什么”,孩子说,“老师每次只请两个小朋友分调羹,我们要等很久才轮得到,我明天不来了。”林民芳简单地向保育员了解情况后,便蹲下来与幼儿交流:“你希望每天有几个小朋友帮助老师分调羹?”孩子想了想说:“5个。”她笑了:“你这意见很好,可以跟老师说,一桌请一个小朋友,好吗?”“好!”孩子的理由就是这么简单,你不蹲下来倾听,你就无从想象他想什么。

  “当园长也不能丢掉‘基本功’”
  1981年,林民芳从福州幼师毕业,分配到省交通厅下属的福建汽车修造厂幼儿园工作。当时,这所幼儿园3~6岁的孩子因条件所限没有分班,50多人挤在一个教室活动。半年之后,林民芳向园长提出班额太大,要把孩子按年龄分班。她还设计出移动便利的隔扇门,既可合班活动,也可分班教学。她的工作得到了大家的认可,后来,她被委任为这所幼儿园的副园长、园长。

  1987年,省政府机关事务局接管了一所简陋的街道托儿所,改制为屏东幼儿园,需要补充教师。林民芳参加面试,被顺利录取,两年后,她成为屏东幼儿园的园长,并把它打造成省直中小型幼儿园中第一所福建省标准幼儿园。

  1998年,林民芳调任新成立的广厦幼儿园当园长。广厦幼儿园成立时是自负盈亏单位,又地处福州偏远市郊。林民芳记得,当年是在8月下旬拿到批文,9月就要开学,这么短的时间,招生怎么办?她发动老师写招生通知,有的老师开着私家车去贴招生广告,她还组织大家举着“广厦幼儿园”的红旗登山、郊游,为的就是让人知道广厦幼儿园。这一年,广厦幼儿园招到了56名幼儿。为了扩大广厦幼儿园的知名度,幼儿园利用节假日开展社区开放日活动,周末还组织幼儿园的56个家庭去温泉公园开展亲子活动。

  林民芳觉得,父亲对自己的工作观影响很深。她的父亲是一名汽车工程师,还是省劳模,工作任劳任怨。而她参加工作后遇上的第一位老园长也对她影响深刻。老园长虽没有经过专业训练,但质朴、认真的工作态度感染了年轻的林民芳。一直到现在,林民芳都会定期写论文,写教学反思,到班级听课等,这些“基本功”她说自己不会丢掉。

  “幼儿园要为孩子奠定人生基础”

  知名度上来了,如何办好这所幼儿园才是关键。林民芳渐渐走出了一条独特的道路。家园共育就是其中一个特点。幼儿园成立了家长委员会,让家长参与到幼儿园的管理中来,还为家长举办幼教讲座,邀请一些警察或医生职业的家长来给孩子们上课……短短几年间,广厦幼儿园就成为省标准幼儿园、省优质幼儿园、省示范性幼儿园。

  “幼儿园的办园宗旨是‘为孩子的未来奠基’。”林民芳说,“我一直在思考,幼儿园到底要为孩子奠定什么基础、行为习惯,文明礼貌、学会欣赏、与人友善、认真专注、不怕困难、乐于想象和富于创造……这些品质培养都需要我们在日常活动中加以渗透。”

  2011年3月,广厦幼儿园从自负盈亏转为财政核拨,这一直是林民芳感到非常欣慰和感动的事。以前,她除了考虑幼儿园的发展、团队的建设,工作重心还围绕着幼儿园资金哪里来、生存怎么办的问题,而今,她终于可以全身心地投入到幼儿园的管理和师资队伍建设上来。如今,园里的业务副园长等两位老师成为省级学科带头人,教研组长、骨干教师都在为省级学科带头人、省市优秀青年教师。

  广厦幼儿园经过十多年的发展,也迎来一个“高原期”,林民芳说,她的下一个工作重心就是认真组织保教人员和家长学习《3-6岁儿童学习与发展指南》、加大课程的领导力,更好地提高保教人员的专业素养及家长科学育儿的水平。

  □访谈

  林民芳:我很珍惜和孩子们在一起的幸福

  海都教育周刊:对您来说,做校长和做老师有什么不同的趣味?

  林民芳:做老师相对单纯。当老师时,面对一个班30来个孩子,孩子的点滴表现、进步就会让你很欣慰。哪怕换种发型,孩子们都会说,哇,老师,你好漂亮哦。我听了也很开心,有一种职业的幸福感。当园长多年,但我还是很喜欢到班上给孩子们上上课,我很珍惜和孩子们在一起的那种幸福。

  作为园长,预见性要强,要考虑的事情更多。接触面广了,视野也更宽了,园长的成就感和当老师的成就感不太一样,幼儿园里的任何成就,都会带给我自豪感,会因为自己能拥有这一支和谐团队而感到高兴。

  海都教育周刊:您从教已经30多年了,现在的孩子和当年您走上幼教岗位上接触到的孩子,有什么不同?

  林民芳:以前的孩子更独立、更乖巧。现在的孩子知识面更广、智商更高、更活泼、更大胆、更善于表达自己、更敢于挑战权威。但是,现在的孩子更自我,抗挫折能力比较差,生活自理能力更弱。这也给我们带来了新挑战,在课程内容的选择上、在目标的制定上、在活动设计上,要针对现在孩子的特点多下工夫。

  海都教育周刊:您觉得作为一名幼教老师,他(她)的专业知识和爱心哪个更重要?

  林民芳:当幼儿园老师,懂孩子(专业知识)和有爱心两者是缺一不可的。仅有爱心,没有专业知识来做支撑,有可能造成一种不理智的爱,如溺爱、宠爱;但光有教育学、心理学等专业知识,没有爱心,更不行。所以人们常说,幼儿园老师像妈妈,但又胜过妈妈,就是因为幼儿园老师比妈妈更能读懂孩子,这样才能理智地、有智慧地爱孩子。


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沙发
发表于 2013-9-23 10:20:13 | 只看该作者
非常赞同,谢谢分享
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